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久久书库>人间政道>第321章 人之常情

第321章 人之常情(第2页)

借鉴衡化、衡芳两区做法,将县招待所划分出去独立经营,分步骤向企业化方向推进;设立县府大院食堂,封闭管理专门为机关人员服务。

至于在编制管理方面,原则上将县招待所里干部性质人员划到机关食堂,建议春节后招待所所长不再兼正府办主任。

包秋平话里话外透露县委那边默许县招待所脱钩的原因有二:一是现招待所长蒋更豪涉黄弄得声名狼藉,直接给正府办脸上抹黑;二是本地领导对招待所、食堂饭菜质量等无感,也不想在吃喝方面得罪外地领导,脱钩就脱钩,建食堂就建食堂,小事一桩。

然而提及蓝京设想的信访办、信访中心与正府办脱钩,效仿碧海、朝明等省成为正府组成部门的一级局,县委办那边持较为谨慎的态度,觉得衡泽辖内各县区还没有先例,这种事最好别冲到前面。

蓝京皱眉道:“根本不是标新立异,而是加强信访协调和处理问题的能力!信访中心作为县府办二级部门,遇到难题能找谁?不单纪委、宣传部、组织部,就算县直各单位买账吗?不升格,信访工作永远只能满足于和稀泥,没办法真正介入问题、调查真相并解决问题。前天我看到你在车上发信息,试想信访办主任外出调研用车都需要正府办主任安排,可见平时信访办干部员工都习惯于坐办公室就事论事,很少实地考察是吧?”

没想到县长居然从这个角度考虑问题,包秋平只得说:“正府办用车向来紧张,内部掌握有个优先顺序,信访工作嘛……”

言下之意最不重要,几乎可以忽略不计。

蓝京摇摇头,指着包秋平道:“你呀作为统揽正府办全局的领导,对所辖部门存在的意义如此轻慢消极,实在犯了唯心主义错误!信访工作是送上门的群众工作,是我们作为县领导了解民情、集中民智、维护民利、凝聚民心的重要途径——你瞧一连串的‘民’字说明什么?老百姓主动跑上门反映情况,说明打心眼里相信正府,不然会这样不辞辛苦几次三番诉求?只有真正地俯下身体倾听、用心用情去调查调研,真心实意解决问题切实维护老百姓切身利益,才能提升党和正府形象,以实际成效取信于民,深得民心。”

“那倒是,那倒是。”包秋平没料到县长把信访工作提升到这样的战略地位。

蓝京道:“以上次反映民办教师清退问题的魏老师为例,我拎了袋水果上门探望并细致解释,人家思想通了,反而又送两瓶酒给我,送给县长的酒能差到哪儿去?起码相当于好几个月民办教师补贴费用吧,证明人家在乎的不是钱,而是理。马上我也送些东西去他家,礼尚往来,这份信访档案大概可以完结归档了。整个过程我付出的不过一点小礼物,收获了什么?收获魏老师全家对正府工作的理解与支持,这种印象不仅包括老俩口,还有他儿子、孙子……好口碑是笔财富能够代代相传,包主任。”

包秋平应道:“我马上继续跟东楼那边沟通,对了……”

他突然有些踌躇,停顿片刻道,“蓝县长,据小……小道消息这几天东楼那边有些动作,主要围绕改制……”

“哦?”

蓝京瞅瞅他问道,“四家国企申请改制的报告送来了吗?”

“送了,不过,”包秋平吞吞吐吐道,“好像……好像其中又有些变化,上午陈志武还联系我想撤回报告,我说正府办是你发绣厂厂办么,想交就交,想撤就撤?被呛了之后他没敢再啰嗦。”

“不啰嗦就好,”蓝京道,“你发个通知,明天上午八点整召开县长办公会专题讨论国企改制事宜,你、工业条线宁主任、工业科长列席,争取两个小时就定下来然后启动实施,请孟县长做具体情况和方案介绍。”

暗示将姬小花及其他条线副主任都排除在外。

“好,好……”

包秋平快速记录后转身离开。

会议通知才发出去不到四十分钟,蓝京接到庄咏诗的电话,声音温温柔柔:

“蓝县长下午好,根据耿书记通知安排,明天上午八点整召开县委常委会,请蓝县长准时参加喔。”

蓝京很不高兴地拉长声调道:“我不太清楚佑宁这边常委会议事规则,通常应该提前三天通知吧?”

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